宁夏自治区邀请了全国公共就业服务机构负责人、人力资源市场服务机构负责人、高校专家学者等，为高校毕业生高质量就业经验分享。

大学生是一个国家宝贵的财富和未来，既要培养符合经济社会发展需求的高素质青年人才，更要教育引导大学生等青年德才并重、情理兼修、勇于开拓。今年全国、全区毕业应届生总量再创新高，宁夏自治区“职引未来—2023年全国大中城市巡回招聘‘银川站’”，为高校毕业生高质量就业从多个维度、多个层面、多个视角交流分享各地促进高校毕业生高质量就业取得的先进经验。

宁夏自治区将进一步强化就业优先政策，健全就业促进机制，不断拓宽就业渠道，通过开展‘10+N’公共就业服务活动，持续深化政企联动、校企联动和区市县三级联动，大力推进直播带岗、云端招聘、远程面试等服务，全年举办线上线下招聘会1000场次以上。首先，宁夏大学构建的四精准一平台”就业工作机制，落实“一把手”主体责任和上下联动“全方位”协同，采取“精准滴灌”制定工作进度推进表，开展“入家访生促就业专项行动”引导毕业生积极面对就业，深化校企合作、供需对接，建立“选种—精心育苗—多元孵化—加速成长”的孵化工作体系，有力有效全面促进大学生高质量就业；其次，做好高校毕业生就业服务，促进高质量就业，不仅需要政策有效引导，优化服务流程，增强预期引导，更关键的是要加快经济恢复和发展；同时，加快教育培训体制改革步伐，减少“学无所用”“专业不对口”现象，树立正确的就业观和择业观，培养幸福是奋斗来的、通过勤奋劳动实现人生价值的精神理念。

宁夏自治区为广大高校毕业生就业创业搭建优质高效平台，前沿理念、成功做法和创新举措，为共同做好新时代高校毕业生高质量就业提供有益借鉴，更是宁夏自治区未来的一条新赛道，相信宁夏的新型产业会遍地开花，投资也因引越来越多。（雨林）